這份由科技部、教育部等六部門發(fā)布的文件指出，鼓勵項目承擔單位開發(fā)科研助理崗位吸納高校畢業(yè)生，既是促進就業(yè)穩(wěn)定的有效手段，也是深化科技管理體制改革，構建與國家科技計劃實施相匹配的專業(yè)科技支撐隊伍的重要舉措，對推動科技創(chuàng)新支撐復工復產(chǎn)和經(jīng)濟平穩(wěn)運行具有重要意義。

“依托各類國家科技計劃（專項、基金等）項目拓寬大學生就業(yè)渠道?！薄锻ㄖ诽岬降目萍加媱澲饕ǎ?/span>

《通知》明確，主動作為積極開發(fā)科研助理崗位。科研助理，是指從事科研項目輔助研究、實驗（工程）設施運行維護和實驗技術、科技成果轉移轉化以及學術助理和財務助理等工作的人員。項目承擔單位應創(chuàng)新工作機制，采取包括簽訂服務協(xié)議等多種方式選聘科研助理，明確設置科研助理崗位的相關標準。

“進一步明確科研助理經(jīng)費開支的相關管理要求?！?/span>《通知》要求，項目承擔單位可結合自身情況，按規(guī)定從科研項目經(jīng)費等渠道開支科研助理的相關經(jīng)費支出?？蒲许椖拷?jīng)費中，“勞務費”科目及結余資金，均可按照有關規(guī)定用于科研助理的勞務性報酬和社會保險補助等支出。同時，鼓勵項目承擔單位統(tǒng)籌現(xiàn)有經(jīng)費渠道，配套專門資金為科研助理崗位提供長期穩(wěn)定支持。

《通知》還提到，加強對科研助理崗位高校畢業(yè)生就業(yè)服務，做好開發(fā)科研助理崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的組織、協(xié)調(diào)和推動工作。

“建立完善項目承擔單位科研助理隊伍建設的長效機制?！?/span>《通知》強調(diào)，項目承擔單位應切實落實主體責任，深化單位內(nèi)部科研管理改革，逐步建立起一支規(guī)模適當、結構合理、能進能出、流動順暢的科研助理隊伍。加強科研助理崗位培訓和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，建立健全考核評價機制，提升科研助理能力水平、服務質(zhì)量，拓寬成長空間，完善科研助理隊伍建設長效機制。